È la forma di assistenza aggiuntiva studiata su misura per i giovani di casa, i figli aventi diritto dai 25 ai 35 anni di età che per motivi di studio o per mancanza di lavoro risiedono ancora in famiglia e sono fiscalmente a carico del socio.
L’adesione è aperta ai dipendenti delle società del Gruppo Ferrovie dello Stato italiane, già iscritti a Tutela Globale Extra, lavoratori delle società Ferrovie dello Stato Italiane SpA, Trenitalia SpA, Rete Ferroviaria Italiana SpA, Italferr SpA, Ferservizi SpA, FS Sistemi Urbani Srl e Italcertifer SpA, in possesso dei requisiti previsti dal Regolamento applicativo dello Statuto.
Ricoveri ospedalieri, chirurgia oculistica, maternità, decesso, diagnostica strumentale e di laboratorio, sono alcuni dei sussidi che si trovano in dettaglio nella scheda.
Il Piano sanitario e le forme di assistenza ordinarie di CesarePozzo coesistono tra di loro: si realizza di fatto una importante integrazione tra quanto garantisce il Piano sanitario aziendale, Tutela Globale Extra e Tutela Figli Extra.
Tutela Figli Extra supporta l’impegno del socio-genitore nel sostenere i propri figli e creare le basi del loro futuro.
L’iscrizione è semplice: è sufficiente compilare il modulo domanda di ammissione ed inviarlo. In breve tempo verrà ricevuta la proposta di adesione con le indicazioni per completare la sottoscrizione.
Il risparmio in detrazioni d’imposta è pari 15,96 euro annuo.
